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Rappel des tâches. |
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Entretien et maintenance
Soins et valorisation des équidés |
Participe au débourrage et au travail des équidés
d'école. |
Accueil |
Participe à l'accueil des publics et informe des
règles de sécurité.
Présente les activités de l'entreprise. |
Animation |
Peut être intégré dans une équipe
d'animation.
Participe à l'organisation et au déroulement
des activités équestres ou autres et met
en uvre les règles d'hygiène et de
sécurité qui s'imposent.
Participe à l'animation de groupes d'enfants et
d'adultes. |
Gestion |
Gère :
- la ferrure,
- le matériel d'animation et les règles de
sécurité inhérentes à l'exercice
de son activité professionnelle. |
Pour les fonctions supplémentaires,
voir article
57 tableau n°2. |
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Le titulaire de cet emploi doit remplir
les mêmes attributions que celles définies dans
l'emploi précédent.
La seule différence est liée à la
dimension relationnelle de l'emploi qui est plus importante
et développée notamment celle mise en uvre
auprès des groupes de cavaliers enfants et adultes,
d'une manière beaucoup plus générale,
dans l'animation d'activités telles que :
- Équitation sur poney.
- Randonnée équestre.
- Équitation américaine.
- Équitation camarguaise.
- Attelage.
- Amazone.
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Cet emploi nécessite l'acquisition
de compétences et des aptitudes dans l'encadrement
et l'animation de groupes d'enfants.
Cet emploi est accessible au titulaire d'un
Brevet d'Aptitude Professionnelle d'Assistant Animateur Technicien
(B.A.P.A.A.T.), d'un B.E.P.A. "Activités hippiques",
d'un C.A.P.A., option "Palefrenier-soigneur", d'un
Brevet d'Animateur Poney (B.A.P.), du diplôme d'Accompagnateur
de Tourisme Équestre (A.T.E.) ou d'un certificat de
qualification professionnelle (C.Q.P.) de Soigneur ou de
quatre années d'expérience professionnelle
dans le métier de Soigneur ou d'une qualification
professionnelle validée par la Commission Paritaire
Nationale pour l'Emploi des Établissements Équestres
(CPNE.EE). |
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Après trois années d'expérience,
le salarié, après un entretien avec l'employeur,
peut accéder à l'emploi de Soigneur
/ Responsable d'écurie catégorie 2.
Le salarié, après acquisition
de la qualification correspondante, peut changer de métier
pour exercer celui d'Enseignant
/ Animateur catégorie 2. |
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Capacité II (voir
annexe III).
Exploitation d'équidés en compétition. |
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